Assumere i candidati giusti con intelligenza delle competenze trasversali
Ottieni una visione obiettiva, rapida e basata sui dati delle capacità dei candidati di ricoprire un determinato ruolo, grazie a valutazioni scientifiche delle competenze trasversali, della personalità e dei valori.
Come funziona
Capacità e competenze trasversali
Valutate le soft skills e le capacità specifiche necessarie per prosperare nella vostra azienda. Le valutazioni delle competenze assicurano l'assunzione di candidati che hanno il potenziale per crescere.
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Personalità
Comprendete le tendenze comportamentali innate dei vostri candidati e il loro potenziale di talento per valutare la loro idoneità al ruolo e all’inserimento nel team. Attingendo alle informazioni sulla personalità, i responsabili delle assunzioni possono abbinare i candidati ai ruoli in cui potranno eccellere, migliorando così le prestazioni lavorative e la soddisfazione professionale.
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Valori
Identificate quali compiti, ambienti e obiettivi motivano i vostri candidati e allineateli alla vostra cultura organizzativa. La valutazione dei valori garantisce un adattamento culturale più profondo, riducendo il turnover e favorendo l'impegno a lungo termine.
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Capacità cognitiva
Misurate le capacità di ragionamento e di risoluzione dei problemi dei candidati per prevedere la loro capacità di adattamento, apprendimento e decisione. Le intuizioni cognitive aiutano le organizzazioni ad assumere per il potenziale, assicurando che i vostri team siano equipaggiati per ottenere risultati in un ambiente di lavoro dinamico.
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Onboarding
Trasforma le informazioni raccolte durante il processo di assunzione in un inserimento personalizzato fin dal primo giorno. Genera obiettivi su misura basati sui dati delle valutazioni e sul contesto del ruolo per aiutare i nuovi assunti a diventare più rapidamente efficaci e integrarsi senza difficoltà nei loro nuovi team.
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Assunzioni più intelligenti, aziende più forti
meno tempo per l'assunzione
prestazioni lavorative più elevate
minore turnover
tasso di soddisfazione dei candidati
"Deeper Signals è stata una svolta per il nostro team. Le loro valutazioni, rapide e facili da usare, hanno semplificato il nostro processo di assunzione, aiutandoci a prendere decisioni più rapide e accurate".
Risorse
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Demo: Selettore di competenze
Le valutazioni scientifiche di Deeper Signals vi aiuteranno a trovare l'assunzione perfetta. Utilizzate Skills Selector per identificare il candidato ideale in meno di 10 minuti.
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